VE-coördinator en pedagogisch coach/beleidsmedewerker

VE-coördinator en pedagogisch coach/beleidsmedewerker.

Als  VE coördinator en pedagogisch coach/beleidsmedewerker ben je een dagdeel (in de ochtend) meewerkend op één van jouw VE-locaties. Je coacht en ondersteund de pedagogisch medewerkers in hun werkzaamheden op de groep, bent verantwoordelijk voor het schrijven en implementeren van VE-beleid, helpt met het implementeren van het nieuwe VE-programma (gebaseerd op de pedagogiek van Reggio Emilia), onderhoudt contact met gemeenten, scholen en andere instanties. Ook heb je een ondersteunende en adviserende rol richting de vestigingsmanager op het gebied van pedagogiek, scholing en coaching.

Je helpt pedagogisch medewerkers in het signaleren van knelpunten in hun werkzaamheden, kennis en vaardigheden in relatie tot het pedagogisch beleid en achterhaalt samen hun coaching behoeften. Je stelt een individueel of groepsgericht coaching plan op. Je draagt bij aan kwaliteitsverbetering van jouw locatie door het coachen, ondersteunen en adviseren van pedagogisch medewerkers bij hun werkzaamheden.

Naast jouw meewerkende uren heb je per week acht vrijgestelde uren voor het uitvoeren van alle coördinerende/beleidsmatige taken. Deze uren zijn in te zetten voor het maken van je coachplan voor jouw locaties, schrijven en implementeren van VE-beleid, overleg met gemeenten, basisscholen en overige instanties en deelnemen aan meetings en rapporteren van gegevens.

Je hebt een actieve rol in het verbeteren van de pedagogische kwaliteit en signaleert knelpunten. Je krijgt er energie van om iedere dag onze kinderopvang nog leuker en beter te maken.

Hoe zien jouw werkzaamheden eruit?

• Van jouw contracturen werk je voor een bepaald aantal uren mee op de groepen, dat betekent dat jij op al jouw locaties inzetbaar bent. Je signaleert knelpunten op je verschillende locaties en gaat hiermee in de praktijk aan de slag.
• Je stelt VE-beleid op en zorgt voor de juiste implementatie. Je hebt kennis van VE wet- en regelgeving en zorgt dat al jouw locaties hieraan voldoen.
• De andere uren van jouw contracturen besteed je aan het maken van een coachplan per vestiging, andere vormen van coaching, observaties van groepen/kinderen met opvallend gedrag, contact met gemeenten, contact met basisscholen, contact met stichting Balans en administratieve werkzaamheden zoals het aanleveren van pedagogische artikelen en informatie voor in de managementmemo, input voor een teamvergadering, voorbereiding van een workshop en beleidsmatige taken; aanleveren documenten na een GGD inspectie, schrijven en implementeren van VE-beleid.
• Je geeft workshops voor je eigen locaties op het gebied van pedagogiek, VE en over onze pedagogische visie en levert input voor de teammeetings van jouw locaties.
• Je bent het eerst aanspeekpunt voor pedagogisch medewerkers en pedagogisch experts als het gaat om pedagogiek en coaching, daarom heb jij voldoende kennis van de ontwikkelingsfases van het kind en goede coachende vaardigheden.
• Je bent, samen met de vestigingsmanager, verantwoordelijk voor het schrijven en implementeren van de pedagogisch werkplannen van jouw locaties en levert input voor andere werkplannen/protocollen.
• Samen met de pedagogisch expert en vestigingsmanager maak jij een pedagogisch ontwikkelplan voor de betreffende locatie (en draagt zorg voor de uitvoering hiervan) om ervoor te zorgen dat de visie van Helden Opvang gewaarborgd blijft.
• Je vertaalt leerdoelen van pedagogisch medewerkers naar de praktijk en begeleidt hen in de ontwikkeling.
• Je hebt een adviserende rol naar de vestigingsmanager, dit doe je gedurende de week maar ook tijdens overlegmomenten.

Wat krijg je van ons?

• Je maakt onderdeel uit van het gezellige team pedagogiek, waar veel inbreng is voor eigen ideeën en ruimte is voor persoonlijke ontwikkeling.
• Deze functie is voor 23 – 36 uur, je werkt minimaal drie dagdelen mee op de groep.
• Het betreft een 40 weken contract, alle schoolvakanties ben je vrij. Andere contract weken zijn bespreekbaar. 
• Je salaris is conform de CAO-kinderopvang, schaal 9 min. €3.450,- en max €4.705,- per maand o.b.v. een 36-urige werkweek. Vakantietoeslag van 8% én een eindejaarsuitkering van 4%.
• Reiskostenvergoeding van 0,23 cent woon-werk.
• Je krijgt van Helden Opvang een eigen laptop en mobiele telefoon.
• Leuke en leerzame bijeenkomsten waarin onze pedagogische visie centraal staat.

Wat vraagt Helden Opvang van jou?

• Je herkent jezelf in de functie van VE-coördinator en pedagogisch coach/beleidsmedewerker en beheerst de juiste kennis en vaardigheden zoals bij de werkzaamheden staat beschreven.
• Je hebt voldoende kennis en ervaring op het gebiedt van VE en hebt ervaring met het schrijven en implementeren van VE-beleid.
• Je kent de pedagogische visie van Reggio Emilia of bent bereid jezelf hier verder in te ontwikkelen.
• Je hebt relevante werkervaring in de kinderopvang.
• Je beschikt over een HBO-diploma (bij voorkeur HBO-pedagogiek) of bent in het bezit van een kwalificatie tot pedagogisch coach/beleidsmedewerker volgens de CAO-kinderopvang.
• Je bent in het bezit van een VE-certificaat, dit is een must.
• Je bent super flexibel, hebt een positieve, pro- actieve werkhouding en je kan goed omgaan met veranderingen.
• Je bent in het bezit van een rijbewijs en auto. 

Solliciteren

Enthousiast geworden? Solliciteer direct! Wil je eerst nog iets vragen over deze vacature? Dat mag natuurlijk altijd! Bel met Femke Groot op  06-57348758